服務企業見真招 助力發展開新局

□劉才盛

近日，市委市政府發出動員令，號召全市各級領導干部掛鉤服務企業。這是為奮力奪取全市疫情防控和經濟社會發展雙勝利作出的重要部署，也是在服務企業實踐中檢驗干部隊伍作風能力的重要舉措，必將助推南通高質量發展譜新篇、開新局。

既要親自掛帥，又要真正掛鉤。做好掛鉤服務工作，要做到思想高度重視、組織推進有力。各地各部門要把這項工作放在重中之重，納入黨政視野、目標管理和考核體系，認真研究細排方案，明確工作責任、掛鉤目標、服務舉措、預期成效，切實增強思想自覺和行動自覺。各級領導干部要彈好“鋼琴”，正確處理好本職工作與掛鉤服務工作的關系，真正做到親自掛帥出征，當好示范和表率，務求掛鉤服務實效，防止因工作忙而出現“被掛鉤”“代掛鉤”“虛掛鉤”等現象。同時，要舍得派出精兵強將，下沉企業搞好服務，引導企業增強發展信心，盡快復工復產、達產滿產。通過掛鉤服務，在大疫大考中錘煉過硬本領，在深入企業中提升服務水平，在投身發展中砥礪初心使命。

既要關注產業，又要熟稔企業。做好掛鉤服務工作，要有宏闊的行業視野和專致的企業眼光，突出問題導向、需求導向，想企業之所想、解企業之所需。要珍視服務實踐機會，及時了解行業企業現狀，時刻關注行業發展動態，深入分析長三角一體化等機遇疊加優勢給產業發展帶來的機遇，準確研判新冠肺炎疫情給企業生產鏈、供應鏈、價值鏈、資金鏈帶來的影響，科學識變、積極求變，在應對危機中化危為機，在放大優勢中轉為勝勢，努力成為掛鉤服務企業的行家里手。

既要積極獻策，又要落實政策。做好掛鉤服務工作，要以第一人稱的姿態，做到身入心入、融入投入。雖然不能直接參與企業生產經營活動，也不能直接參與企業決策，但絕不能當局外人和甩手掌柜。要積極引導企業適應新發展階段、順應新發展理念、策應供給側結構性改革，為企業創新發展、轉型發展、持續發展積極出謀劃策。要認真梳理政府及財稅部門出臺的關于科技創新、人才招引、企業上市、品牌培育、智改數轉、稅收減免等各項惠企政策落實情況，做好宣傳解讀、政策落實推進工作，并圍繞政策集成創新、發揮最佳效應等搞好深度調研，為黨委政府及部門政策創新提供決策依據。

既要協助幫辦，又要協調解難。做好掛鉤服務工作，要體現認真協助、積極協調、主動協作。要注重發揮部門聯系廣泛、人才眾多、熟悉經濟、精通法務、善于管理等多重優勢，協助企業圍繞規劃審批、項目用地、電力保供、勞動用工、開拓市場、物流順暢、資金融通、產能恢復等做好相關協調服務工作，并有效整合部門資源和力量，形成掛鉤服務的整體合力，集中攻堅突破，使企業發展難題第一時間化解，逐步走上良性循環，彌補因疫情給經濟社會發展帶來的不利影響。

既要具體指導，又要加強督導。做好掛鉤服務工作，不僅要當好宣傳員、服務員，而且要當好指導員、督導員。工作中，要抓具體、具體抓，既要務實認真，又要敢于較真。要經常排摸企業發展情況，正視新冠肺炎疫情、增本減利因素等不利影響，悉心指導企業通過增強創新能力、擴大市場規模、完善內部管理、推進節能降碳、激活人力資本、涵養企業文化等途徑，不斷提升企業的核心競爭力。同時，督促企業認真貫徹中央和省市關于新冠肺炎疫情防控各項要求，督查各項防范措施落實情況，堅決防范和杜絕疫情傳播風險，為企業創造良好的生產經營環境和營商環境，激發企業發揮主體作用，為“強富美高”新南通現代化建設作出新的更大的貢獻。

（作者系南通市政協副秘書長）