2020-07-25 09:07:48 來源: 南通網
本網訊 (記者張燁 實習生馬玉琴)24日,全市公務員平時考核工作推進會召開,總結交流相關工作情況,全面部署推進公務員平時考核工作。這也是實施新的公務員管理體制以來,我市召開的第一次全市性公務員平時考核專題推進會議。市委常委、組織部部長封春晴出席會議并講話。
封春晴要求,各地各部門要把握大局大勢,認清重要意義。要緊盯難點堵點,推動破題見效。堅持問題導向,在吃準吃透平時考核精髓要義的基礎上,做到科學設計、精準施策、多措并舉、強化運用,破解指標設定難、分類考核難、操作推進難、結果落實難等問題,推動公務員平時考核工作提質增效。要加強組織領導,嚴格責任落實,切實把這項工作抓緊抓實抓出成效,努力打造一支堪當南通高質量發展重任的“狼性”公務員隊伍,推動我市公務員平時考核工作繼續走在全省乃至全國前列,為建設“強富美高”新南通提供不竭動力。
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